Referent za upravljanje eksternim partnerima/pružaocima IT usluga u Odjeljenju za IT upravljanje

U CKB banci, članici OTP Grupe, to živimo svaki dan već više od dvije decenije. Iza našeg uspjeha stoji dinamična zajednica od 650+ profesionalaca koji zajedno stvaraju finansijsku budućnost Crne Gore.Nije slučajnost što smo lideri na tržištu - to je rezultat rada ljudi koji svaki dan donose nešto posebno u naš tim. Kod nas, karijera nije samo posao - to je prilika da budeš dio priče o uspjehu, da rasteš u okruženju gdje se tvoje ideje cijene, a ambicije podržavaju.I možda baš sada imamo priliku za tebe - pridruži nam se kao Referent za upravljanje eksternim partnerima/pružaocima IT usluga u Odjeljenju za IT upravljanje. Čekamo te, #tusmo.Šta bi bila tvoja uloga?Pomoć u pripremi i ažuriranju ugovorne dokumentacije sa pružaocima usluga za ITVođenje i održavanje evidencije ugovora, licenci i prateće dokumentacijeAdministrativna podrška u sprovođenju procesa ugovaranja i nabavke.Praćenje osnovnih rokova ugovora i obavještavanje nadređenih o isteku ili potrebnim izmjenamaUčešće u pripremi dokumentacije za interne i eksterne revizijePomoć u praćenju izvršenja ugovornih obaveza i osnovnih SLA/KPI pokazateljaUčešće u pripremi izveštaja za potrebe menadžmenta i grupeSaradnja sa finansijama u obradi plaćanja i provjeri dokumentacijeUčešće u projektima i inicijativama iz domena upravljanja IT dobavljačima, uz mentorstvo ekspertaUčešće u identifikaciji manjih unapređenja u administrativnim i evidencionim procesimaUčestvovanje u pripremi, izradi i implementaciji IT standarda i politika, usklađivanje sa standardima OTP grupe i lokalnom regulativomObavljanje svih poslova iz nadležnosti odjeljenja, kako redovnih tako i vanrednih, u skladu sa procjenom direktno nadređenog i u skladu sa potrebama BankeŠta te kvalifikuje za ovu poziciju?VII-stepen, VSS; Elektrotehnički ili drugi odgovarajući tehnički fakultet1 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.Napredno poznavanje rada na računaru – Excel, Word, Power PointNapredno znanje engleskog jezikaAnalitičnost i sistematičnost u obavljanju radnih zadataka i sposobnost utvrđivanja prioriteta u njihovoj realizacijiDobre vještine usmene i pisane komunikacijeUsmjerenost na timski rad i podsticanje saradnjeŠta te čeka u našem timu?💼 Konkurentan kompenzacijski paket: Atraktivna zarada uz bonuse u odnosu na ostvarene rezultate.🏝️ Dodatni dani godišnjeg odmora: Od 25 do 34 dana odmora godišnje u zavisnosti od radnog staža.🩺 Privatno zdravstveno osiguranje: Dobrovoljno privatno zdravstveno osiguranje koje zaposlenima omogućava dodatnu zdravstvenu zaštitu i brži pristup zdravstvenim uslugama.🏠 Hibridni način rada: Fleksibilan model rada koji prati savremene načine organizacije posla i omogućava bolju ravnotežu između profesionalnih i ličnih obaveza.🏦 Pogodnosti za bankarske proizvode: Značajno povoljnije kamatne stope i druge pogodnosti na bankarske proizvode namijenjene zaposlenima.🧘 Well-being podrška: Pristup workplace wellness aplikaciji koja omogućava podršku kroz sesije sa stručnjacima za mentalno i fizičko zdravlje.🎓 Profesionalni razvoj i učenje: Kontinuirani profesionalni razvoj kroz lokalne i međunarodne treninge, radionice i konferencije koji prate tvoje ambicije, kao i pristup vodećim online platformama za učenje.🤝 CSR i timske aktivnosti: Učešće u inicijativama koje doprinose zajednici kroz volonterske akcije, društveno odgovorne projekte i timske aktivnosti koje podstiču saradnju i povezivanje.Prepoznaješ sebe u ovoj prilici?Prijavi se do 13. oktobra 2026.godine i postani dio našeg tima.Napomena: Nakon prijave, naš tim će pažljivo pregledati sve aplikacije i kontaktirati samo kandidate koji uđu u uži krug selekcije.